第879章 两个秘书
“大家各司其职，守好自己这一块工作，在日常工作里，遇到拿不准、有分歧的，及时和我沟通，见面没时间，打电话我会接，不要捂着、拖着，有好的思路，也尽管提，我们大家一起研判。”
说着，他看了盛宁一眼，“我不在这边的时候，有事情盛宁同志先拿调子。”
“楚书记，有事情我到时候会及时和您沟通，请您把关。”盛宁连忙道。
“哎，不必，你在这工作时间久，各项工作都熟悉，心里有数，你办事，我放心，”楚世君挥挥手，“真遇到拿不准的，再问我，我们集体讨论。”
“好，”
盛宁点点头，心中带着喜意，看来这是很信任他啊。
“同志们还有没有要说的？”
见众人摇头，楚世君便道：“那这个小会就到这，”
“振国同志在这里打下了扎实的底子，我们是接棒接力，不是推倒重来，希望大家同心协力，守好学校这块阵地，今天先通气，等这期主体班顺利开班之后，我们再安排专题研讨，系统谋划后续教学、调研课题。”
“开班全套材料，会后送一份到我那，我今晚细看，今天的会就到这里。大家分头抓好落实，把开班这第一桩事稳稳办好。”
离开小会议室，盛宁快步跟上，在一旁道：“楚书记，明天开班讲话，您的发言稿已经拟好了，我让人给拿过来看看？”
“不必了，”
楚世君脚步不停，“明天拿给我就行，我不一定用，你去忙吧，我那边还有事。”
“好的，那您慢走。”
盛宁一路将人送上车，才转身返回，刚好碰上迎面过来的张臻。
“盛宁同志，书记怎么说？”他扬扬手里的稿件。
“估计用不上，”
盛宁耸耸肩。
“我看也是，楚书记脱稿讲得比这些稿子要深刻，思维发散得开，”
张臻看了眼远去的车子，转身跟上，低声道：“那有关新秘书人选，你这边有听说吗？”
盛宁脚步一顿，侧首看了眼对方，摇头道：“人昨天才到，我哪知道啊，再说，打听这个干什么，有了人选，会通知的，部室那边协调好就行。”
“嗨，我这不是手头一堆工作要对接，你老盛要能全定，我都不问啥了，”张臻挑挑眉，意思你能全定吗？
“净放屁，赶紧去安排明天开班工作，还有学员宿舍最后一轮巡检，出了岔子，我可不帮你说话。”
盛宁一瞪眼，。
“哎，你看，又急，”
张臻摇摇头，将手里稿件拍到他怀里，“你先拿上，我这就过去。”
“这家伙……”盛宁笑骂了一句，拿着稿件，悠哉悠哉的走进楼。
现在他提起来的心算是放下了大半，老钟头说的没错，这位看着是严格，但对象分人，只要踏实工作，那就是好脸色，不踏实工作，那就不用说了，战绩大家都清楚，啧啧。
……
从学校离开，楚世君来到厅里。
到了办公室后，第一时间叫来李耀。
“书记，您过来了，”
李耀进来问了好，接着将不远处桌子上的几沓资料抱过来，放到办公桌上，
“这些是您此前交代的相关材料，已经按类别理好了，您看还欠缺什么，我这就安排。”
“好，坐下说，”
楚世君脱下外套搭在椅背上，扫了一眼案卷：“辛苦你，学校那边的事暂时落定，开班的相关安排按计划走，这些我待会儿看，找你过来，重点还是秘书人选这件事。”
李耀拉开椅子在对面坐下，伸手把单独抽出来的人员简表推到他面前，语气慎重：“按照您的要求，一共梳理了五名候选人，相关履历、年度考核、重大任务保障记录都附在后面。”
“按相关要求，计划从中择定两名，一名专职秘书，一名副秘书，筛选标准优先文字功底扎实、行事沉稳低调、守得住分寸的同志，前期相关考核都已经落实到位。”
楚世君伸手接过，指尖轻轻叩了叩纸面，目光落在名单上，边看边说道：“我的要求不多，秘书不只是办文办会、安排行程，首要一条是嘴严，知边界，其次要能读懂大局，不擅自揣测、不越权表态，再就是扛得住压力，急事难事面前能稳得住，再一个，要扛得住压力，忙起来，要做好一段时间回不了家的准备。”
这叫要求不多？
李耀眼角微微一抽，虽说一般选秘书都会这么说，但很少有人能全部做到，而且，谁不知道你向来实话实说，那这些要求就是都要达到了呗？
“您提的这几条，筛选的时候都重点把握了，”
“先说周欣宇同志，四十九岁，副部级。长期在综合文稿岗，参与过多份重要文稿起草，多次随同调研、牵头专项材料统筹，大局意识强，处事老练，人年轻，连续高强度跟班值守的精力上会有一点压力，但能抗住。”（书友+1）
“陈旭同志，四十五岁，正厅级，长期负责会务协调、行程统筹，文字功底扎实，对接各部门熟，应变快，短板是有时做事求快，细节上偶尔需要再打磨。”（书友+2）
顿了顿，他继续介绍剩下三位：
“第三位，张三，四十四岁……”
“第四位，李四，四十四岁……”
“第五位，王五，四十三岁……”
“嗯，除了这几位同志，还有一些老同志推荐的……”
李耀说着，对面楚世君慢慢翻着后面的履历与考核材料，看得很仔细，偶尔停下来，对着某一处记录更认真的细看，
“人选底子看得过去，”
片刻后，楚世君抬眼，
“我心里大致倾向，周欣宇同志担任专职秘书，陈旭做副秘书，前者资历足、站位稳，适合统筹文稿、把关口径，后者熟悉协调保障，能分担一线事务，两个人互补。”
“好，”
“但不能直接定板，” 楚世君补充说道，“待会儿安排个单独谈话，给他们说，不必搞得像是正式考察一样，就是坐下来聊一聊，听听他们自己的想法，也把规矩讲透，跟他们说清楚，到这个岗位，是责任，不是跳板，剩下三位同志，也做好解释，后续有合适岗位，再另行考虑。”
“行，我记下了，”李耀点点头，接着小心提醒道：“那您看，那些推荐的？”